Il fatto che le condizioni di lavoro delle donne influenzino l'allattamento non è una novità, ma oggi vogliamo evidenziare un recente studio che ha studiato fino a che punto le strategie nazionali che garantiscono permessi di allattamento al seno per le donne che lavorano potrebbero facilitare l'allattamento.
Le conclusioni dell'indagine, condotta per i paesi membri delle Nazioni Unite, indicano che la percentuale di donne che praticano l'allattamento al seno esclusivo era più alta nei paesi in cui le leggi garantiscono il congedo di cura al lavoro.
In particolare, secondo i dati forniti da questo studio, i permessi di allattamento garantiti pagati per almeno sei mesi sono stati associati con un aumento di 8,86 punti percentuali del tasso di allattamento esclusivo.
Lo studio, intitolato "Politiche dell'allattamento al seno: un'analisi comparativa globale" ("Politica sull'allattamento al seno: un'analisi comparativa globale") è stata pubblicata nell'ultima newsletter dell'OMS e condotta da ricercatori dell'Università della California e di Brandeis.
È stata effettuata un'analisi del numero di paesi che garantiscono i permessi di allattamento, il numero giornaliero garantito di ore e la durata di tali permessi. Sono state esaminate sia la legislazione originale sia le fonti secondarie di 182 dei 193 Stati membri delle Nazioni Unite e in questo modo sono state raccolte informazioni attuali e dettagliate sulle strategie nazionali.
È stata inoltre condotta un'analisi di regressione per esaminare l'associazione tra la strategia nazionale e i tassi di allattamento esclusivo, tenendo conto del livello di reddito nazionale, del livello di urbanizzazione, del tasso di alfabetizzazione femminile e della percentuale di donne nella popolazione attiva.
Come puoi vedere in questa mappa presa dallo studio, Permessi di allattamento al seno pagati sono garantiti in 130 paesi (71%). Sette paesi (4%) garantiscono permessi di allattamento non pagati e molti paesi in cui non esiste una strategia sull'allattamento al seno (45 paesi, 25%).
Gli autori sottolineano che se queste conclusioni fossero confermate da nuovi studi, sarebbe possibile migliorare i risultati sanitari attraverso l'approvazione della legislazione sui permessi di allattamento in quei paesi che non garantiscono ancora il diritto all'allattamento.
Naturalmente, ciò richiederebbe una consapevolezza dell'importanza di nutrire il bambino con latte materno, non solo per la salute del bambino, ma per l'economia del paese, delle imprese e delle famiglie.
È scioccante vedere come in così tanti paesi non vi sia alcuna legislazione al riguardo, lasciando madri e bambini non protetti e, considerando che lo studio si è basato sui paesi membri delle Nazioni Unite, temo che quelle figure senza strategie di allattamento saliranno alle stelle se consideriamo il resto dei paesi.
