Sebbene abbiamo già celebrato la Settimana mondiale dell'allattamento al seno 2015 durante la prima settimana di agosto (dal 1 al 7 agosto), poiché è un periodo di vacanza in Europa, il Settimana europea dell'allattamento al seno 2015 che inizia ieri, prima domenica di ottobre.
La data non è casuale. È stata scelta la settimana 41 dell'anno, quando il bambino di solito inizia l'allattamento dopo la nascita a 40 settimane, se è nato il 1 gennaio. Quest'anno, sotto il motto "Allattare e lavorare, rendiamolo possibile" Ha lo scopo di informare e sostenere le donne in modo che il ritorno al lavoro non sia un ostacolo all'allattamento.
# SMLM2015: cinque obiettivi chiari
Unisci gli sforzi multidimensionale da tutti i settori per facilitare le donne a lavorare e allattare ovunque.
Sviluppare azioni da parte dei datori di lavoro che siano amichevoli con le famiglie / i bambini / e le madri, e questo sostenere attivamente le madri che lavorano per continuare l'allattamento.
Per informare sugli ultimi progressi nella protezione e protezione dei diritti di maternità in tutto il mondo e sensibilizzare alla necessità di rafforzare le leggi nazionali e la loro applicazione.
Condividi, facilita e rafforza le pratiche che aiutano le donne che allattano al seno che lavorano nei settori informali.
Impegnarsi e lavorare con gruppi specifici, ad esempio: diritti delle lavoratrici, delle donne, dei giovani e dei sindacati per proteggere i diritti di allattamento al seno delle donne nei luoghi di lavoro.
L'allattamento al seno e il lavoro sono difficili, ma possibili
Non è facile, lo sappiamo, ma è possibile. Ci sono molte cose che dovrebbero migliorare in modo che le donne che lavorano possano continuare a offrire il miglior cibo ai loro bambini quando devono tornare al lavoro.
un congedo di maternità di sei mesi È un'affermazione che è stata richiesta per anni ed è una delle misure più importanti di cui le madri hanno bisogno per allattare e lavorare il più possibile, oltre a un maggiore supporto da parte delle aziende che forniscono flessibilità di ore, centri per bambini nei siti di lavoro, spazi confortevoli per esprimere il latte e i frigoriferi per una conservazione sicura.
pubblicitàNonostante gli ostacoli che hanno le madri che lavorano, è importante sapere che lo svezzamento del bambino quando si inizia a lavorare non è raccomandato, perché oltre a cibo (il meglio che può esserci per un neonato) il tuo latte ti dà l'immunità contro le malattie.
E non dobbiamo dimenticare che l'allattamento al seno è anche una modalità di relazione. il il contatto fisico è un'esigenza fondamentale del neonato, tanto quanto l'alimentazione, e ciò può essere somministrato solo posizionando il bambino sul seno.
