Secondo uno studio condotto nella provincia di Malaga, ce n'è solo uno congedo parentale per ogni 93 materni. Apparentemente, i genitori di questa provincia spagnola non riescono ad iniziare nel mondo della paternità come in altre province. Ad esempio, in Catalogna, solo nella prima metà del 2005, 795 genitori hanno goduto di un congedo parentale.
Secondo i dati, di 7.123 permessi concessi dalla sicurezza sociale, solo 76 corrispondono ai genitori. Solo questi 76 genitori sono stati incoraggiati a prendersi cura dei propri figli mentre il loro partner lavorava.
Molto ha a che fare con la mentalità e la cultura, poiché ci sono ancora quelli che credono che questa sia una questione di madri e che possano essere danneggiati professionalmente se esercitano il compito di prendersi cura del proprio figlio. Per tutti quei futuri genitori che desiderano avere risposte alle domande più comuni, in questo breve riassunto le troverai:
Il congedo di paternità è nella legge sulla conciliazione familiare. La possibilità di godere di un congedo di 10 settimane per prendersi cura del tuo bambino è contemplata fintanto che la madre vuole darglielo, poiché in realtà il congedo di maternità corrisponde alla madre. Nel caso in cui entrambi i genitori lavorino, questi permessi possono essere distribuiti tra loro, prima la madre per 11 settimane (i primi 6 sono obbligatori per la madre) e i 5 successivi il padre.
Ma per questi permessi, la previdenza sociale richiede di avere almeno 180 giorni quotati negli ultimi cinque anni lavorativi e questo congedo dà diritto a ricevere il 100% dello stipendio.
Sai già, papà, se puoi, devi prenderti cura di tuo figlio, il bambino, la madre e te stesso lo apprezzeranno, poiché puoi goderti i primi mesi del tuo bambino
