The Government and United Possiamo aver firmato un accordo per equiparare il congedo di paternità con il congedo di maternità, come promesso dal presidente Pedro Sánchez, domenica scorsa e ha proposto la festa viola al Congresso pochi mesi fa.
Il progetto include un calendario per implementare progressivamente la misura: Nel 2019, i genitori godranno di un congedo retribuito di otto settimane, 12 nel 2020 e 16 settimane nel 2021, lo stesso di cui ora gode la madre.
L'accordo tra Pedro Sánchez e Pablo Iglesias consentirà al governo di contare sui voti di Unidos Podemos per l'elaborazione dei bilanci statali generali del 2019.
E uno dei punti dell'accordo è il approvazione di un congedo di maternità e paternità pari, non trasferibile e retribuito al 100%.
Si tratta di un anticipo per la riconciliazione tra lavoro e famiglia che verrà attuato progressivamente per far fronte ai costi di questo aumento delle prestazioni di paternità: 300 milioni di euro il primo anno e fino a 1.200 milioni il terzo anno .
Pertanto, i genitori di bambini nati nel 2018 godranno di otto settimane retribuite; 12 settimane, coloro che hanno un figlio dal 2020 e 16 anni, se il bambino è nato nel 2021, anno segnato per equiparare pienamente le autorizzazioni di padre e madre.
Questa misura di uguaglianza per uomini e donne, così richiesta dalla società, è alla base dell'annuncio del governo dei Paesi Baschi di equiparare i benefici di entrambi i genitori nell'autunno del prossimo anno.
Nei bambini e in altri genitori, i genitori nei Paesi Baschi avranno un congedo di paternità di 16 settimane dall'autunno 2019Fino ad ora, l'estensione proposta che il governo ha inviato ai sindacati riguarda solo i dipendenti pubblici e differisce in qualche modo con le date con i genitori che lavorano in privato: nove settimane nel 2019, tredici settimane nel 2020 e 16 settimane nel 2021.
I permessi non possono essere simultanei
Dopo la nascita di un figlio, la madre ha ora 16 settimane di congedo retribuito: le prime sei obbligatorie e le successive 10 volontarie e trasferibili al padre.
Sebbene in pratica queste settimane siano quasi sempre assunte dalle madri: nel 98 percento dei casi, secondo i dati di sicurezza sociale.
Congedo di paternità, esteso a cinque settimane di recente, È volontario e non trasferibile.
Nei bambini e in più È stata prorogata l'estensione di cinque settimane del congedo di paternitàIl nuovo accordo firmato dal governo lo stabilisce in nessun caso il congedo di paternità può essere goduto contemporaneamente al congedo di maternità, tranne in quelle prime settimane fisse, poiché ciò andrebbe contro la promozione della corresponsabilità tra i genitori, che è ciò che si intende. In questo modo si ottiene che il bambino può prendersi cura dei suoi genitori, prima con uno e poi con un altro, più tempo ed entrambi saranno coinvolti ugualmente nella loro educazione.
Un passo avanti molto importante, senza dubbio. Ma non possiamo ancora lanciare missili, perché questo accordo è quello, un punto all'interno dei bilanci, che devono essere approvati ogni anno affinché la misura venga eseguita. Al momento sono solo un punto del progetto che il governo ha promesso di inviare a Bruxelles prima del 15 ottobre. C'è ancora molta strada da fare.
E mentre, per quando l'estensione del congedo di maternità almeno fino a quando il bambino compie sei mesi?
Nei neonati e altro Secondo l'AEPap, il congedo di maternità dovrebbe essere esteso ad almeno sei mesiFoto | iStock
